Jovana Nogic
$1.3K Volume
26%
Hailey Van Lith
$814 Volume
7%
A'ja Wilson
$1.3K Volume
82%
Caitlin Clark
$1K Volume
3%
Chennedy Carter
$2.1K Volume
4%
Lexie Brown
$585 Volume
2%
Paige Bueckers
$1.1K Volume
4%
Sarah Ashlee Barker
$609 Volume
5%
Chelsea Gray
$789 Volume
4%
Azzi Fudd
$1.9K Volume
3%
Kelsey Plum
$485 Volume
4%
Gabby Williams
$2.2K Volume
2%
Sabrina Ionescu
$2.3K Volume
2%
Nneka Ogwumike
$1.6K Volume
1%
Emily Engstler
$1.2K Volume
1%
Quote e domande frequenti
Quali sono le quote attuali per WNBA: Three Point Percentage Leader?
In testa al momento c'è A'ja Wilson con 43%, davanti a Jovana Nogic con 17%. Queste quote implicite si aggiornano a ogni scambio nel book ordini di Polymarket.
Cosa prevedono i trader per WNBA: Three Point Percentage Leader?
Il mercato assegna a A'ja Wilson una probabilità implicita del 43%. Queste probabilità riflettono denaro reale in gioco, ma sono previsioni in tempo reale che cambiano con le notizie, non garanzie.
Quando si risolve il mercato WNBA: Three Point Percentage Leader?
La risoluzione è prevista per il 24 Sep 2026 (59 giorni rimanenti) e verrà liquidata secondo le regole pubblicate da Polymarket una volta confermato l'esito.
Quanto denaro viene scambiato su WNBA: Three Point Percentage Leader?
Il volume totale scambiato su questo mercato è $19.3K, una misura di quanto denaro reale i trader hanno puntato sull'esito.
Come posso fare trading su WNBA: Three Point Percentage Leader con Polymarket?
Segui le quote in tempo reale in questa pagina, poi apri il mercato su Polymarket per fare trading in autonomia. Il trading sulle previsioni comporta rischi; non rischiare mai più di quanto puoi permetterti di perdere.
Mercati simili
Oklahoma City Thunder22%SìNoSan Antonio Spurs20%SìNo
Toronto Raptors77%SìNo
Los Angeles Clippers8%SìNo
Philadelphia 76ers22%SìNo
New York Knicks21%SìNo
Minnesota Lynx41%SìNo
Las Vegas Aces16%SìNo
Golden State Warriors95%SìNo
Philadelphia 76ers2%SìNo
Oklahoma City Thunder97%SìNo
New York Knicks95%SìNo
Cleveland Cavaliers93%SìNo
Los Angeles Lakers9%SìNo
